Diálogos: diretoria e empregados da CBPM

10/02/2014 – 15h50

A diretoria da CBPM concluiu no dia 04 de fevereiro um ciclo de reuniões com os empregados para falar sobre diretrizes de trabalho e perspectivas para este ano. Depois dos encontros com estagiários, jovens aprendizes, terceirizados e auxiliares técnicos, o último contato foi com os empregados, principalmente os comissionados.

Na reunião, o presidente Alexandre Brust alertou que este será um ano atípico por conta da Copa do Mundo e das eleições, o que torna 2014 reduzido para o cumprimento do cronograma de atividades, sobretudo na esfera estatal, por a Bahia estar intrinsecamente envolvida nestes eventos. Por isso, o presidente pediu empenho redobrado aos empregados para que a CBPM cumpra o que está previsto.

 

Os colaboradores foram alertados também sobre a continuidade do contingenciamento decretado pelo Executivo em agosto do ano passado. Embora a CBPM tenha conseguido bancar a folha de pagamento desde setembro de 2013 com receitas geradas pela Empresa, a crise financeira que ainda afeta o Estado exige cautela e racionalidade na aplicação dos recursos, mesmo com a recuperação anunciada pela Secretaria da Fazenda em dezembro.

 

Mesmo diante de um cenário de dificuldades, apontado pelo diretor administrativo/financeiro, Vinícius Almeida, o presidente Brust se diz otimista com a perspectiva de ampliação das receitas geradas por minas em áreas arrendadas pela CBPM. Projetos importantes, como o Vanádio de Maracás e o Ouro de Santa Luz devem entrar em plena operação, ampliando assim, as fontes de recursos da Empresa.

 

Como o próprio Presidente falou no início da reunião, o encontro não foi para fazer discurso, mas ter um bate papo com os colaboradores. Nesta linha, Brust destacou as conquistas trabalhistas nos últimos anos, e enfatizou a correção da curva salarial em até 75%. A meta agora é concluir os estudos iniciados pela comissão que analisa as perdas salariais, para então, submeter à Secretaria de Administração.

 

Durante a explanação o Diretor Técnico, Rafael Avena, disse confiar no empenho dos empregados. “Não vai ser um ano difícil que mudará o rumo da CBPM. Já passamos por várias dificuldades, ao ponto de extinguir até o cafezinho e sobrevivemos”, concluiu.

 

Em todas as reuniões os empregados tiveram a oportunidade de se manifestar após as considerações dos diretores estabelecendo um produtivo diálogo em que foram esclarecidas dúvidas, apresentadas solicitações e encaminhadas providências.

 

Gerência de Publicações (CBPM)

 

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